Vous hésitez encore entre la vente et les services aux personnes ? Vous souhaitez prendre du temps afin de cibler votre choix tout en acquérant des compétences dans ces domaines ? Le CAP Service Aux Personnes et Vente en Espace Rural est un diplôme ayant pour finalité de vous qualifier dans ces deux secteurs spécifiques. Il vous donne aussi la possibilité d'acquérir une formation générale rattachée à une solide formation professionnelle. Mais qu'en est-il des compétences acquises lors de sa préparation ?
Qu'est-ce que le CAP SAPVER ?
Le CAP SAPVER permet d'acquérir des connaissances pratiques, techniques et générales pour travailler dans le secteur de l'accueil, du service aux personnes et/ou la vente. Il permet aussi de rentrer directement dans la vie active tout en acquérant un diplôme ou encore d'atteindre un niveau d'enseignement permettant l'accès à la poursuite d'études ou à des concours.
Service aux personnes
En tant que titulaire du diplôme, vous devenez un employé de niveau V qui garantit diverses activités contribuant au mieux-être des personnes. Comme il s'agit d'un secteur d'activité très diversifié, vous pratiquez votre profession auprès de nombreux publics, en particulier des publics fragiles : personnes dépendantes et/ou âgées, personnes handicapées, petite enfance.
Vous effectuez vos activités sous le contrôle de l'employeur ou d'un encadrement. Toutefois, vous devez faire preuve d'initiatives dans les tâches d'hygiènes et d'entretien, ainsi que dans les relations que vous entretenez avec les individus dont vous avez la charge.
Accueil et/ou vente
Avec ce diplôme, vous devenez également un salarié de niveau V assurant diverses activités d'accueil ou de vente. Vous exercez votre profession auprès de publics et prospects différents, dans des commerces ruraux, de première nécessité et de proximité, dans des commerces non sédentaires et dans des activités de services.
Comme vous entrez directement en contact avec les clients, vous devez faire preuve d'une certaine autonomie et rigueur dans les tâches et les relations que vous entretenez.
Les compétences développées dans la préparation
Le CAP permet d'obtenir des compétences dans ces domaines :
- Le sens de l'organisation dans le travail,
- La communication professionnelle,
- La participation aux activités de la vie sociale, professionnelle et citoyenne.
Par ailleurs, il permet d'acquérir :
- Des techniques professionnelles dans les domaines des services aux personnes fragiles :
- Organisation du cadre de vie
- Maintien et développement de l'autonomie
- Des techniques professionnelles dans les domaines de la vente et de l'accueil :
- Commercialisation de divers produits
- Organisation du lieu de vente
Une fois toutes ces compétences acquises, il n'y a plus de mal à choisir son orientation, car la certification est un véritable tremplin vers l'emploi :
- Elle vous permet de vous professionnaliser à travers les stages et les cours pratiques
- Elle vous aide à multiplier vos compétences en augmentant votre polyvalence
- Elle vous permet de retrouver votre confiance en soi et de valoriser vos atouts
Les blocs de compétences attestées
Le bloc de compétence est attesté suite à une évaluation de certification. L'unité capitalisable (UC) d'un bloc est valide pendant cinq ans dans le cadre de l'obtention de la certification. Le cumul de 7 UC vous donne accès au CAP et la réussite d'un bloc permet une attestation de capacité. Pour information, sachez que les UC de la certification peuvent être acquises de manière indépendante. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à visiter le site lycee-maubert.fr.
Les capacités dites générales
Agir dans des situations de la vie courante à l'aide de repères sociaux
Cette unité capitalisable consiste principalement à :
- Utiliser différents outils dans des situations de la vie quotidienne
- Prendre position dans une situation à caractère civique et social
Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
Cette unité capitalisable vise plutôt à :
- Adopter des comportements optimisant son équilibre personnel
- S'exprimer à travers une réalisation personnelle
Interagir avec son environnement social
Ce bloc de compétence consiste à :
- S'approprier des normes ainsi que des cadres de référence d'un collectif
- Adapter son comportement et son langage aux situations de communication
Les capacités dites professionnelles
Établir une communication avec la personne et son entourage en lien avec son environnement
Cette unité capitalisable professionnelle consiste à :
- Mettre en œuvre plusieurs activités permettant le développement ou le maintien du lien social
- Adopter un moyen de communication prenant en considération des besoins de la personne
Réaliser des interventions d'aide à la personne
Cette UC vise à :
- Aider la personne dans diverses activités de la vie courante
- Réaliser des préparations culinaires ainsi que des travaux d'entretien du cadre de vie dans une perspective de sécurité, d'hygiène et de confort
Réaliser des activités de vente
Ce bloc professionnel consiste plutôt à :
- Accompagner le client tout au long de son achat
- Préserver l'espace de vent en étant marchand
Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Enfin, cette unité capitalisable consiste principalement à s'adapter aux nombreux enjeux professionnels locaux.
